Дальневосточный МедиаСаммит (18+)
4–5 июля 2024

осталось 36 дней

Дата в истории ЕАО: присвоено название поселкам Сопка и Амурский
08:00
Мастерскую тревел-блогеров "Бирария" презентовали губернатору ЕАО
13:00
Опорное колесо башенного крана украл и сдал на металл сторож строительной базы в ЕАО
12:30
Закон о бесплатных переводах не повлек отток средств физлиц из Сбера
12:05
В нормативном состоянии – лишь 10% дорог в Облученском поселении ЕАО
12:00
Ярко, сочно и красиво - стартовый пакет участника трейла Leo.Run в деталях
11:40
Tele2 поддержала экофестиваль "Берега Биры и Биджана" в Еврейской автономии
11:40
Новая вспышка высшего балла произошла на Солнце – вызовет ли она магнитный шторм
11:05
Российские волонтеры дали старт акции "Помогать – это модно"
10:50
Покалечил односельчанина за то, что тот избил его собаку, пьяный житель п. Смидович ЕАО
10:30
Экономим с магазинами "Бридер": цены вас приятно удивят
10:00
Прохладным и дождливым будет июнь в ЕАО – прогноз возможных ЧС на месяц 
09:30
Депутат предложил сократить рабочую пятницу для женщин
09:30
28 мая в календаре: День пограничника, День рождения майонеза
09:00
Ребусы времен СССР, сможете отгадать хоть один? - ТЕСТ
08:30
У Весов день будет интересным, Стрельцы - проявляйте настойчивость: гороскоп на 28 мая
07:00
Стали известны результаты предварительного голосования партии "Единая Россия" 27 мая, 13:00
Мария Зайченко назначена советником губернатора ЕАО  27 мая, 09:16
Сбер поможет молодежи бесплатно научиться предпринимательству и открыть свой бизнес 25 мая, 12:15
Эксперты с Кубани дали прогнозы торгово-экономическим отношениям Краснодара и Харбина 24 мая, 09:15
Новые льготы для многодетных семей поддержали депутаты городской Думы Биробиджана 23 мая, 15:09
Роман Бойко: Заксобрание ЕАО долгие годы поддерживает гиревой спорт и пауэрлифтинг 23 мая, 13:00
Мёд, колбасы, обувь и многое другое представили товаропроизводители ЕАО на ЭКСПО в Харбине 22 мая, 13:00
Выращивать посадочный материал лесных культур будут в индустриальном парке "Шалом" в ЕАО 22 мая, 11:00
Конкурент "ГринАгро": Вьетнам построит в Приморье крупный молочный комплекс 21 мая, 13:00
Интерес к развитию инфраструктурных проектов в ЕАО проявляют новые партнеры из Китая 20 мая, 16:00
Обвинительный приговор вынесен экс-мэру Биробиджана Александру Головатому 20 мая, 11:15
Цветы к памятнику советским воинам в Харбине возложила делегация ЕАО 18 мая, 20:20
Встречи с крупными инвесторами проводит делегация ЕАО в Китае 18 мая, 16:00
Первая в истории российско-китайских отношений встреча делегаций ЕАО и г. Телин прошла в КНР 18 мая, 11:45
24 тонны соленой кеты отправили на экспорт в Китай из ЕАО  17 мая, 12:30

Какое поколение считается самым ненадежным, рассказали психологи

Поколение зумеров не хочет работать, ценит свободу, не признает авторитетов
29 апреля, 12:00 Общество
Поколения ru.freepik.com
Поколения
Фото: ru.freepik.com

Психологи и социологи намекают на то, что в скором времени в России некому будет работать: исчезнут карьеристы, уйдет понятие карьерного роста, а на рынок труда будут выходить люди, которые больше всего ценят свободу, передает ИА ЕАОMedia со ссылкой на материал газеты "Известия" (18+).

Эксперты издания рассказывают о нескольких поколениях людей, интервал в возрасте которых составляет 25 лет. Специалисты создали теорию, согласно которой существует несколько поколения: так называемое молчаливое поколение (1925–1944 годы рождения), поколения беби-бумеров (1944–1967), Х (икс, 1967–1984), Y (игрек, или миллениалы, 1984–2000), Z (зет, или зумеры, 2000–2015). 

"Будущее — за подрастающим поколением A (альфа) и нерожденным пока B (бета)", — говорится в статье.

Практикующие психологи считают подобное деление символичным и условным, поскольку они проживают совместно, дополняют и меняют друг друга.

Эксперты поясняют, что в данный момент на смену старшим приходит поколение Z (зет, или зумеры, 2000–2015). По словам специалистов, с этим поколением работодателям гораздо сложнее. Поскольку они могут покинуть рабочее место без объяснения причин, просто сказав, что его это не устраивает. 

По данным аналитиков, эти люди не придерживаются шаблонов, ограничений, железобетонных принципов и не обладают устойчивыми взглядами.

Специалисты констатируют тот факт, что скоро работодателям придется подстраиваться под поколение Z — психически неуравновешенному, склонному к нарциссизму и эгоизму.