7 декабря в истории ЕАО: родился Борис Бергер
08:00
Без холодной воды остались 19 домов в с. Ленинское ЕАО из-за поломки центрального насоса 
19:30
Алкомаркеты в новостройках хотят запретить в России
17:00
"Случаются инциденты": котельные проверили в Смидовичском районе ЕАО после жалоб на холод
15:50
Детей на домашнем обучении могут обязать сдавать промежуточные экзамены
15:00
Педагогов для колледжей начнут готовить в вузах
14:00
Дети, родившиеся с помощью ЭКО после смерти отца, будут получать пенсию
13:00
Морозно, безветренно, в среду местами снег: прогноз погоды на начало новой недели в ЕАО
12:00
Закон о повышении военных пенсий принят
11:00
Кому в январе повысят пенсию на 35%
10:00
Награды вручили победителям регионального этапа премии "МЫВМЕСТЕ"
6 декабря, 17:05
Газоснабжение частично восстановлено в домах г. Облучье ЕАО после аварии
6 декабря, 17:00
13-я пенсия может появиться в России
6 декабря, 16:00
Судить по-взрослому: подростков-преступников хотят принудительно эмансипировать
6 декабря, 15:00
Дмитрий Патрушев оценил запуск замкнутого цикла переработки пластика в Гатчине
6 декабря, 13:34
СЗФО должен перейти на циклическую экономику к 2030 году - Дмитрий Патрушев
6 декабря, 13:17

Россиянам могут выплачивать по миллиону рублей на работе за ребенка

Работодателям предложат финансово поддержать работников с детьми
Россиянам будут выплачивать до миллиона рублей на работе за ребенка Евгений  Кулешов, ИА PrimaMedia
Россиянам будут выплачивать до миллиона рублей на работе за ребенка
Фото: Евгений Кулешов, ИА PrimaMedia
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Компании смогут выплачивать работникам материальную помощь до миллиона рублей за рождение ребенка, рассказал председатель Общественного совета при Минтруде РФ Константин Абрамов.

Он объяснил, что работодателям выгодно удерживать подходящие кадры разными выплатами и мерами поддержки. Материальная помощь к рождению ребенка также помогает быстрее вернуть сотрудника из декретного отпуска, добавил Абрамов. А с 2026 года такая помощь на сумму до миллиона рублей не будет облагаться налогами.

Поэтому такая мера поддержки будет выгодна как для людей, получающих выплаты после рождения ребенка, так и для самих компаний, рассказал Константин Абрамов в беседе с РИА "Новости".

Крупные компании в России уже применяют различные меры поддержки для сотрудников, у которых родился ребенок. Это могут быть как подарочные наборы детских принадлежностей, дополнительные дни отпуска или крупные денежные выплаты. Но средним и небольшим компаниям сложно внедрять подобные бонусы для сотрудников.

228786
32
24