Средняя зарплата в России впервые превысила 80 тысяч рублей

Согласно совместному исследованию СберАналитики и Работа.ру, больше 100 тысяч рублей в среднем получают жители 12 регионов
Тематическое фото
Фото: Дмитрий Мирошников, ИА KrasnodarMedia

25 сентября. По итогам первого полугодия 2024 года средняя зарплата в России составила 82 тысячи рублей, впервые превысив отметку 80 тысяч. Этот показатель на 12% больше, чем за аналогичный период прошлого года, и на треть выше цифр двухлетней давности, отмечают эксперты СберАналитики.

Как показало исследование, максимальный рост зарплат показал Татарстан (+23,4%). По итогам полугодия средняя зарплата в республике составила 82,1 тысячи рублей. В топ-5 по росту также вошли Курганская (+22,8%), Астраханская (+20,8%), Оренбургская и Челябинская области (+20,7% в обоих регионах).

Больше 100 тысяч рублей в месяц в среднем зарабатывают жители 12 регионов России. Впервые такую планку преодолела Якутия (110 тысяч), Мурманская область (105,9 тысяч), Санкт-Петербург (104,1 тысячи) и Московская область (103,6 тысячи). Максимальную зарплату в стране получают на Чукотке — 179,3 тысяч.

В число регионов с зарплатами выше 100 тысяч рублей также вошли Москва (144,1 тысячи), Ямало-Ненецкий АО (143,9 тысячи), Магаданская область (140,3 тысяч), Камчатский край (123,5 тысячи), Ханты-Мансийский АО (121,5 тысяча), Сахалинская область (118,2 тысяч), Ненецкий АО (110,3 тысяч).

По данным исследования сервиса Работа.ру среди более 3500 соискателей из всех регионов России, в среднем опрошенные хотели бы получать зарплату в размере 142 тысячи рублей в месяц. На наибольшую сумму рассчитывают мужчины-соискатели в возрасте от 35 до 39 лет — 267 тысяч рублей.

47% российских компаний отметили, что уже повысили заработные платы сотрудникам во втором квартале 2024 года. А 57% заявили, что в третьем квартале собираются увеличить зарплаты части коллектива. Помимо увеличения зарплат, компании прибегают и к другим способам мотивации и привлечения сотрудников. Так, 31% уже работают над брендом работодателя, а 30% — над созданием корпоративной культуры.

В число регионов с наименьшим разрывом между средней и медианной заработной платой вошли Белгородская (33,8%), Курская (34,7%), Тульская (35,1%) и Владимирская (35,2%) области, а также Республика Алтай (37,2%). В среднем по стране этот показатель составил 57%.

Смотрите полную версию на сайте >>>


Следующая новость