Баясхалан Владимирович Дамдинжапов
руководитель
На Ваш короткий вопрос у меня не получится дать короткий ответ. Коррупция, как мы знаем, явление социальное, характеризующееся подкупом – продажностью государственных и иных служащих и на этой основе корыстным использованием ими в личных либо узкогрупповых, корпоративных интересах официальных служебных полномочий, связанных с ними авторитета и возможностей.
Следует признать, что работа судебного пристава-исполнителя коррупционно-опасна, поэтому противодействие коррупции, любым ее проявлениями является важной задачей деятельности Управления. Особое внимание уделяем профилактике коррупционных проявлений, правовому просвещению государственных гражданских служащих, воспитанию у них неприятия коррупционного поведения. Для этого проводим занятия с участием сотрудников прокуратуры, читаем лекции с демонстрацией видеоматериалов, готовим методические рекомендации.
С целью выявления обстоятельств, препятствующих поступлению на государственную службу, осуществляем проверку граждан, претендующих на замещение должностей государственной гражданской службы.
Особое внимание уделяем предоставлению федеральными государственными служащими сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя и членов своей семьи. Федеральные государственные служащие за несоблюдение ограничений и запретов строго привлекаются к ответственности. Однако следует отметить, что фактов нарушений законодательства государственными гражданскими служащими Управления не выявлено.
В соответствии с ч. 2 ст. 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», государственный служащий или представитель нанимателя при трудоустройстве на другую работу обязательно должен уведомить об иной оплачиваемой работе, выполняемой им после увольнения с Управления. Здесь бывшие работники и работодатели соблюдают закон, в 2015 году фактов не уведомления об иной фактическом выполнении иной оплачиваемой деятельности государственных служащих не выявлено.
Подразделением противодействия коррупции осуществлялась проверка информации, изложенной в обращениях граждан и представителей юридических лиц, в т.ч. поступивших по «телефону доверия», негативных материалов, опубликованных в средствах массовой информации на предмет наличия коррупционной или иной противоправной деятельности работников Федеральной службы судебных приставов.
В течение 2015 года было назначено 25 служебных проверок, проведено - 23. В соответствии с Уголовно-процессуальным кодексом Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами, группой собственной безопасности Управления выявлено и направлено в правоохранительные органы 5 материалов, содержащих сведения о совершаемом или совершённом противоправном деянии. По результатам проверок возбуждено 5 уголовных дел по должностным преступлениям предусмотренным статьями 159,160,292,285 УК РФ.
В комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов обратилось 9 работников. Материалы (обращения), касались дачи согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора, по 2 материалам подтвердились нарушения и были направлены в прокуратуру области для принятия решения.
Еще одно важное направление работы - это противодействие коррупционным проявлениям при размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд ФССП России. С начала 2015 года проведено 30 заседаний конкурсных, аукционных, котировочных комиссий. Проведено 36 проверок в отношении юридических и физических лиц, претендующих на заключение контрактов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд Службы.
В целом, в Управлении проводится работа по предупреждению коррупционных проявлений. Вместе с тем, если граждане обладают сведениями о каких-либо фактах коррупции, либо конфликта интересов государственных гражданских служащих нашего Управления, просим сообщить по телефону «ГОРЯЧЕЙ ЛИНИИ» - 8 (42622) 954 16 либо по «ТЕЛЕФОНУ ДОВЕРИЯ» - 8 (42622) 954 00.