26 июля в ЕАО: в 1997 году начала отчет своей биографии еврейская община "Фрейд"
08:00
Долги по ипотеке с рождением третьего ребенка предлагают закрывать
16:00
Не два раза, а круглый год: в России хотят изменить порядок призыва в армию
15:00
Штраф до 50 тысяч грозит россиянам, если они не сообщат о бродячей собаке
13:00
Ипотечные каникулы смогут получить семьи с детьми
12:00
Дорожная инфраструктура совершенствуется во всех районах ЕАО
10:30
Неделя в ЕАО: смертельное ДТП, перевернулась лодка с людьми, порыв на теплотрассе
10:00
Вахта Победы: ставропольцы страдают без воды после немецкой оккупации
25 июля, 21:00
На Слет Всемирного фестиваля молодежи поступило более 65 тысячи заявок
25 июля, 19:22
ЕАО присоединилась к просветительской акции "Служу Отечеству"
25 июля, 19:20
Востокцемент: новые вызовы – гибкие и рациональные решения
25 июля, 18:00
Сотни укусов змей: в Приморье медики обратились к жителям и туристам с важным заявлением
25 июля, 17:30
В ЕАО продолжат обновлять объекты культуры
25 июля, 17:20
К растопке котла приступили на Биробиджанской ТЭЦ – ждем горячую воду
25 июля, 17:10
Ушла за грибами и заблудилась: 82-летнюю пенсионерку в ЕАО нашли с помощью беспилотника
25 июля, 16:45
"Молодежь Дальнего Востока: главный драйвер развития"
25 июля, 15:35

Дополнительный отпуск и выплаты: нововведения для работников с 1 сентября

Опекуны и родители детей-инвалидов смогут накопить 24 дня оплачиваемого отдыха
9 августа 2023, 21:57 Общество #РаботаНеВолк
Дополнительный отпуск и выплаты: нововведения для работников с 1 сентября Ольга Брютова, ИА UssurMedia
Дополнительный отпуск и выплаты: нововведения для работников с 1 сентября
Фото: Ольга Брютова, ИА UssurMedia
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

С 1 сентября работников ждут нововведения. Части россиян предоставят дополнительные отпуска. Кроме того, некоторые смогут получить дополнительные выплаты от работодателя. 

Так, родители и опекуны детей-инвалидов смогут в течение года взять сразу до 24 дополнительных оплачиваемых выходных дней подряд. Ранее у россиян была возможность брать только по 4 таких дня в месяц. Теперь их будет разрешено копить. 

Также при расчете дней отпуска округление будет идти в пользу работника. Это будет выгодно для наемного персонала. Сотрудники смогут получить дополнительный оплачиваемый выходной.

Кроме того, расчет стажа для компенсации неотгулянного отпуска будет зависеть от отработанного времени, а не дней. 

Если сотрудник отработал в компании от 6 до 11 месяцев, то за увольнение по причине ликвидации организации, сокращения численности или штата, призыва на военную службу, ему будет выплачена компенсация, передает Лайф.ру (18+).

3851291.jpgРоссияне могут вернуть 28600 рублей в год

Возврат налога за обучение детей имеет отдельный лимит

229119
32
24

Электронный ресурс (Сайт) использует cookies и метрические программы. Продолжая посещение настоящего сайта, пользователь соглашается на смешанную обработку, сбор, использование, хранение, уточнение (обновление, изменение), обезличивание, блокирование, уничтожение своих персональных данных владельцем Электронного ресурса в соответствии с Политикой обработки персональных данных и Согласием на обработку персональных данных Пользователей.
На сайте используются рекомендательные технологии