EAOMedia, 3 декабря. В Госдуму внесли законопроект о праве беременных женщин и многодетных родителей на дистант. Работодатель обязан будет переводить таких работников на удаленку при наличии возможности выполнять трудовые обязанности из дома, сообщает "Парламентская газета" (18+).
"Кроме этого документ предусматривает распространение указанных гарантий на россиянок с детьми младше 3 лет, отцов и матерей, самостоятельно воспитывающих детей до 14 лет, и родителей детей-инвалидов. Для них закрепляется право трудиться из дома, если это позволяет специфика их деятельности на стационарном рабочем месте", — сообщает издание.
Работодателей, в свою очередь, хотят обязать рассматривать письменное заявление сотрудника в течение трех рабочих дней, заключать дополнительное соглашение об удаленке либо предоставлять мотивированный отказ. Немотивированный или несвоевременный отказ будет считаться необоснованным.
Парламентарии также предложили запретить отказывать указанным категориям жителей в трудоустройстве по причине их потенциального права на дистанционную работу. Мера позволит избежать дискриминации женщин с детьми и других социально уязвимых групп и обеспечить им равные возможности при поиске работы.
В случае принятия поправок они вступят в силу с 1 января следующего года.
