УФСИН России по Еврейской автономной области приглашает соискателей на замещение вакантных должностей: воспитателей и сотрудников охраны. Обязательные условия для поступления на службу – годность к службе по состоянию здоровья и наличие образования, соответствующего занимаемой должности, сообщила корр. ИА ЕАОmedia сотрудник пресс-службы УФСИН России по ЕАО Милана Кротова.
В подразделениях Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Еврейской автономной области существует ряд вакантных должностей, открытых для их замещения. В исправительную колонию №10, расположенную в поселке Будукан, требуются начальник отдела по воспитательной работе с осужденными, с денежным довольствием от 50-ти тысяч рублей и младший инспектор отдела охраны, отдела безопасности с заработной платой от 25-ти тысяч рублей. В Биробиджанской воспитательной колонии вакантна должность младшего инспектора отдела охраны с заработной платой от 20-ти тысяч рублей. В лечебное исправительное учреждение №2 поселка Бира требуются старший инженер отдела охраны, младший инспектор отдела охраны и младший инспектор группы надзора отдела безопасности с размером денежного довольствия от 50-ти, от 25-ти и от 28 тысяч рублей соответственно. Обязательные условия для поступления на службу – годность к службе по состоянию здоровья, возраст до 40 лет и наличие образования, соответствующего занимаемой должности.
О социальных гарантиях сотрудникам пенитенциарной системы рассказала начальник отдела кадров и работы с личным составом УФСИН России по Еврейской автономной области Юлия Терехина:
"В последнее время возрастает престиж сотрудника уголовно-исполнительной системы. Принимаются нормативно-правовые акты, регулирующие деятельность и устанавливающие социальные гарантии гражданам, несущим службу в области исполнения наказаний. Увеличено денежное довольствие сотрудников. Оно состоит из месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью и месячного оклада в соответствии с присвоенным специальным званием, ежемесячных и дополнительных выплат, в том числе надбавок за стаж службы, квалификационное звание, особые условия службы, поощрительных выплат, премий, коэффициентов и процентных надбавок. Кроме того, предусмотрены гарантии и пособия при переезде на новое место службы, оплата стоимости проезда железнодорожным, воздушным и водным транспортом к месту лечения, проведения медико-психологической реабилитации, ежегодного отпуска и обратно. Места в общеобразовательных и дошкольных образовательных учреждениях детям сотрудников предоставляются в первоочередном порядке. Осуществляется медицинское обслуживание, санаторно-курортное лечение, предусмотрены страховые гарантии и выплаты в целях возмещения вреда, причиненного в связи с выполнением служебных обязанностей.
Необходимо отметить, что на любой из должностей существует возможность карьерного роста при добросовестном исполнении служебных обязанностей, а также инициативности и дисциплинированности.
Ответы на интересующие вопросы, касающиеся трудоустройства, социальных гарантий и денежных выплат, медицинского и пенсионного обеспечения, можно получить в отделе кадров и работы с личным составом территориального органа по телефону 8 (42622) 9-24-20.
