В Госдуму внесен законопроект о праве работодателей отправлять своих работников на тестирование на алкоголь или наркотики, а в случае их отказа – увольнять. Авторами инициативы выступили сенаторы Татьяна Кусайко, Валерий Рязанский, Игорь Каграманян, Александр Башкин, а также депутат Госдумы Николай Говорин, сообщает ИА ЕАОMedia со ссылкой на газету "Известия".
"Парламентарии напоминают, что, согласно Трудовому кодексу РФ, появление сотрудника на работе пьяным или в состоянии наркотического опьянения является грубым нарушением, за которое нужно увольнять. При этом отмечается, что действующее законодательство не содержит механизма, позволяющего работодателю эффективно бороться с пьянством и наркоманией на производстве.
В тексте документа говорится о том, что направление на медосвидетельствование должно вручаться работнику под роспись с обязательным указанием даты и времени. Сотрудник должен пройти процедуру в течение двух часов с момента его получения.
Кроме того, сенаторы предлагают нежелание сотрудника пройти медосвидетельствование рассматривать как доказательство состояния опьянения.
Портал iz.ru писал о заявлении председателя Госдумы Вячеслава Володина о том, что депутаты в ходе весенней сессии намерены рассмотреть и принять 23 законопроекта. Это необходимо для того, чтобы обеспечить выполнение послания президента РФ Владимира Путина законодательной базой", — сообщает газета "Известия".
