Новые профессии осваивают граждане предпенсионного возраста в ЕАО. Образовательный проект организовало управление трудовой занятости региона. Курсы повышения квалификации уже прошли более 80-ти человек. Предпенсионеры могли выбрать направление из 18 различных специальностей – водитель автомобиля, сиделка, архивариус, специалист по закупкам, охранник, оператор программы 1С и многие другие, сообщили ИА ЕАОMedia в управлении по внутренней политике ЕАО.
"Субсидия на возмещение затрат за обучение работников предпенсионного возраста предоставлена трем организациям: АО Дальневосточная распределительная сетевая компания" филиал "Электрические сети Еврейской автономной области", АО "Теплоозерский цементный завод", ООО "Кимкано-Сутарский горно-обогатительный комбинат". Работники повысили квалификацию по профессиям (специальностям): "охрана труда", "тарифное регулирование в электроэнергетике", "безопасные методы и приемы выполнения работ на высоте", "петрографический анализ материалов цементного производства", "повар".
Новые профессии осваивают предпенсионеры в ЕАО. Фото: Фото: УВП ЕАО
Переобучение граждан предпенсионного возраста продолжается. Специалисты управления трудовой занятости планируют, что до конца текущего года профессиональную подготовку пройдут ещё 49 человек. Параллельно ведётся набор желающих на следующий год. К участию приглашаются незанятые граждане предпенсионного возраста, желающие пройти курсы подготовки, переподготовки, повышения квалификации, а также работодатели Еврейской автономной области для организации мероприятий по профессиональному обучению работников предпенсионного возраста.
Переобучение граждан ведётся в рамках регионального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография, реализуемого по поручению Президента РФ Владимира Путина", — говорится в сообщении.
