Жители Еврейской автономной области имеют право сделать запрос выписки из лицевого счета, чтобы убедиться, добросовестно ли работодатель уплачивает необходимые страховые взносы, в том числе по дополнительному тарифу, держать этот процесс под контролем. Об этом в интервью корреспонденту газеты "Биробиджанер Штерн" Вере Павловой рассказала начальник отдела организации назначения и перерасчета пенсий отделения Пенсионного фонда России по ЕАО Татьяна Хорева, сообщает РИА ЕАОmedia.
- Татьяна Викторовна, закон 243-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного пенсионного страхования", который вступил в силу с января нынешнего года, касается работодателей или работников?
- И тех, и других. Работодатели организаций и предприятий с вредными и опасными производствами с 1 января 2013 года должны платить в Пенсионный фонд РФ дополнительный тариф на своих работников, занятых на соответствующих видах работ с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, и уже начали это делать. Его введение позволит страхователям производить более качественную оценку рабочих мест на своем предприятии, а это позитивно отразится на пенсионном обеспечении застрахованных лиц.
Если говорить о работниках, которые на первое января 2013 года уже выработали свой льготный стаж, то на них действие нового закона никак не отразится. Но, предположим, работнику не хватило всего полмесяца льготного стажа - в этом случае закон его коснется. Страхователи, имеющие рабочие места с особыми условиями труда, должны отразить льготу на работников в отчетах и уплатить за них дополнительный тариф. Информация попадает на лицевой счет льготника и учитывается при назначении пенсии.
- Не считаете ли вы, что в результате действия этого закона работодатели будут сокращать количество профессий с вредными условиями труда - в реальности или в отчетах?
- Пока в нашей области ничего не изменилось. А вот в более крупных регионах действительно некоторые страхователи начали уменьшать количество рабочих мест с особыми условиями труда, по крайней мере, в отчетности. Страхователь может найти лазейки, чтобы не платить дополнительный тариф. Чтобы этого не допустить, на уровне российского правительства рассматривается вопрос о создании новой структуры, которая будет контролировать процесс аттестации рабочих мест с особыми условиями труда. Для этого будет принят соответствующий федеральный закон.
- Как вы считаете, на что направлена новая норма закона? На улучшение условий труда работников вредных производств?
- В первую очередь на то, чтобы за счет введения дополнительного тарифа освободить финансовые средства Пенсионного фонда России. И на улучшение условий труда, конечно. Финансирование льготных пенсий, что называется, шло из общего котла, а сейчас - за счет средств работодателя.
- У работников, имеющих право на досрочную пенсию, увеличивается ожидаемый выплатной период, не так ли?
- Это так. Ожидаемый период выплаты при определении размера трудовой пенсии по старости на общих основаниях (мужчинам в 60 лет и женщинам в 55 лет), в том числе при определении накопительной части пенсии, составляет 228 месяцев (19 лет). А при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в 2013 году составит 240 (228+12) месяцев, то есть 20 лет, в дальнейшем будет расти, но не более чем на пять лет.
- В итоге размер пенсии у льготников уменьшится?
- Пока такие выводы делать рано, надо иметь данные хотя бы за год.
- Сколько работников в ЕАО, занятых на вредных и опасных производствах, имеют право на досрочную пенсию в связи с особыми условиями труда?
- Более 3-х тысяч.
- Кого относят к так называемому Списку номер один и Списку номер два?
- К Списку №1 для назначения досрочной трудовой пенсии по старости отнесены рабочие, занятые полный рабочий день на подземных работах по добыче полезных ископаемых, работники дробильных и обогатительных фабрик, кузнецы, врачи-рентгенологи и рентгенлаборанты, средний медицинский персонал рентгенологических отделений (кабинетов) учреждений здравоохранения и другие.
Право на досрочное пенсионное обеспечение по Списку №2 имеют рабочие, занятые на открытых горных работах. Это пробоотборщики, сушильщики, слесари, электромонтеры, электрослесари всех наименований, занятые на обслуживании, ремонте котельного, турбинного оборудования, красильщики в текстильной промышленности. Также это средний медицинский персонал туберкулезных, инфекционных и психиатрических (психоневрологических) учреждений и другие.
- Основное в новом законе - дополнительный тариф. Каков его размер?
- В 2013 году он составит 2% от общего фонда заработной платы предприятия, в 2014 - четыре, в 2015 году - шесть. В отношении педагогических, медицинских, творческих работников дополнительный тариф не установлен.
- Какие из профессий, работа по которым дает право на пенсионные льготы, наиболее распространены в нашей области?
- Это машинисты (кочегары) котельных (на угле и сланце), газосварщики, машинисты холодильных установок, обслуживающие аммиачно-холодильные установки, электросварщики и электрогазосварщики. Это также работники железнодорожного транспорта, геологи, водители на городских автобусных маршрутах, лесозаготовители, члены плавсоставов, пожарные и другие.
- Каким образом работник, занятый на работах с вредными и особо тяжелыми условиями труда, может узнать, идет ли ему льготный стаж?
- Из сведений персонифицированного учета. С начала 2013 года на лицевых счетах застрахованных лиц, работающих на должностях, относящихся к Спискам 1 и 2, будут отражаться периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. При этом должны быть соблюдены определенные условия - занятость на полный рабочий день, а также начисление и уплата страховых взносов по дополнительному тарифу. Для подтверждения уплаты страховых взносов от страхователей принимаются индивидуальные сведения за отчетный период, в том числе по форме "пенс", а также справка нового образца об уточнении характера работ.
Работник имеет право сделать запрос выписки из лицевого счета, чтобы убедиться, добросовестно ли работодатель уплачивает необходимые страховые взносы, в том числе по дополнительному тарифу, держать этот процесс под контролем.
- А если страхователь не платит взносы по дополнительному тарифу, работник может не получить льготной пенсии?
- Это не совсем так. Дополнительный тариф рассчитывается не на отдельного работника, а от общего фонда заработной платы. Даже если страхователь не заплатил, а лишь начислил его, то человек не потеряет право на досрочную пенсию.
Как ранее сообщало РИА ЕАОmedia, накопительную часть трудовой пенсии могут получить некоторые жители Еврейской автономной области. Прием заявлений от граждан, которые имеют право на ее выплату, начался в августе прошлого года.
