Кадровый голод в системе здравоохранения Еврейской автономной области стал самой острой проблемой для областной медицины. На сегодняшний день укомплектованность врачами в ЕАО составляет 43,1%, средним медицинским персоналом - 79%. О том, какие меры предпринимает региональное правительство для привлечения медицинских кадров в область в прямом эфире телеканала ГТРК "Бира" рассказал заместитель председателя правительства ЕАО Сергей Кривошеев, сообщает ИА EAOmedia.
- Кадровая проблема – самая острая для медицины. Вопрос материально-технического обеспечения, ремонта - это вопрос, который зависит от наполняемости бюджета – и его можно решить в определенные сроки. Кадровый же вопрос принципиально не решался много лет, особенно в переходный период становления Российской Федерации.
На сегодняшний день укомплектованность врачами в ЕАО составляет 43,1%, средним медицинским персоналом - 79%.
За счет того, что процент совместительства у нас очень высокий, практически равен двум, то в целом обеспеченность врачами с учетом совместительства у нас довольно высока – 89%, и 92% - средний медперсонал. Но, конечно, качество оказания медицинских услуг обязательно страдает, руководство ЕАО видит эту проблему.
Наибольшая потребность в ЕАО существует во врачах хирургах, педиатрах, неврологах, офтальмологах, отоларингологах, психотерапевтах, анестезиологах, особенно для центральных районных больниц, а также врачи новых специальностей – клинические фармакологи и врачи общей практики (семейные доктора, которые могут дать консультацию по каждому направлению, назначить лечение).
Я общаюсь со своими коллегами из других регионов относительно врачей общей практики (в основном это терапевты, которые проходят переобучение). Число врачей общей практики в стране значительно растет. К сожалению, для нашей области это нехарактерно. Наши врачи не хотят активно этим заниматься и выбирают в основном узкую специализацию.
В области нет таких учреждений, где укомплектованность была на 100% или хотя бы близко к этому. Диспропорция сохраняется везде. Наибольшая укомплектованность, как ни странно, у нас не в Биробиджане, а в Ленинской центральной больнице, где почти 70% укомплектованности врачами. В Биробиджане – 50%. Наименьшее количество врачей работает в Смидовичском районе – близость к Хабаровскому краю накладывает свой отпечаток. Хотя по уровню заработной платы, первый квартал 2012 года показывает, что средняя заработная плата в ЕАО с учетом выполнения указов президента о поэтапном повышении, говорит о том, что с учетом совместительства заработная плата выше, чем в Хабаровском крае. Но врачи никак не перестроятся на то, что и здесь можно получать достойную зарплату и без работы они не останутся.
Как ни странно, в скорой помощи Биробиджана низкий уровень укомплектованности врачей – 23%. Возможно, ситуация изменится. Сейчас идет передача всех отделений скорой помощи, расположенных на территории ЕАО в единую диспетчерскую службу. Расположение машин скорой помощи и пунктов в районах будет таким же, но они будут подчиняться областной скорой помощи. У учреждения будет один руководитель. Сейчас проходит процесс скорой помощи Биробиджанского района. На 30% укомплектована областная инфекционная больница и кожно-венерологический диспансер.
Для того чтобы сделать работу врачей престижной, принят закон о мерах привлечения медицинских работников. Он предполагает регулярность различных выплат и пособий, которые получают врачи при устройстве на работу и переезде из других регионов. Молодых врачей, которые готовят наши университеты, не хватает, только 40% выпускников остается работать в системе, остальные уходят в частную практику, в худшем – не занимаются медициной.
Существует несколько направлений, с помощью которых мы привлекаем врачей – это выплата при переезде из других регионов для врача высшей категории – 500 тысяч рублей, для первой категории – 350 тысяч рублей, для молодого специалиста – 132 тысячи рублей, которые они получают сразу же по прибытии в субъект. Для того чтобы не возвращать эти деньги, специалисту нужно отработать пять лет.
В феврале приняты дополнения в этот закон. Врач до 35 лет, который не менее пяти лет отработал в системе, имеет право на выплату 150 тысяч рублей для улучшения своих жилищных условий. В прошлом году четыре человека получили эту выплату, в этом планируется – шесть врачей.
Семь квартир было выдано врачам в прошлом году. В этом году мы предложили губернатору предоставить шести врачам служебные квартиры, которые в случае выполнения контракта на протяжении 10 лет станут их собственностью.
Также на улице Парковой ведется строительство дома, в котором 12 квартир будут переданы работникам медицины, - сказал Сергей Кривошеев.
Ранее ИА EAOmedia сообщало о том, что тревогу жителей ЕАО вызывает нехватка медицинского персонала в больницах и поликлиниках, отток специалистов в другие регионы, недоступность медуслуг в отдаленных населенных пунктах. Об этом они написали в Минвостокразвития в рамках проекта "Открытое министерство".
Ранее РИА ЕАОmedia сообщало, что обсудить качество медуслуг и зарплату учителей жители ЕАО могут на сайте Минвостокразвития. Критика и предложения по решению злободневных проблем принимаются на площадке "Открытое министерство".
Кредит на образование в медвузах, возможно, позволит решить проблему нехватки врачей в ЕАО. Виктор Ишаев считает, что подобная система может быть использована в качестве закрепления специалистов в отдаленных территориях.
Госраспределение может решить проблему нехватки врачей в Еврейской автономной области. По мнению председателя Законодательного Собрания Анатолия Тихомирова, это помогло бы "вернуть" в больницы области до 80% специалистов.
Травматологическое отделение областной больницы ЕАО в катастрофическом состоянии. Ремонта в нем не проводились более 10 лет.
Острейший кадровый голод испытывает областная больница в Биробиджане.
Областная больница в ЕАО укомплектована врачами лишь наполовину.
Порядок записи на УЗИ в областной поликлинике раз в неделю возмущает жителей Еврейской автономной области. Люди вынуждены простаивать в очереди часами.
В настоящее время на сайте "Открытое министерство" открыта дискуссия на тему предоставления услуг ЖКХ.